Vivre l’industrie à taille humaine
Développer l’entreprise tout en gardant une dimension qui nous permet de conserver notre réactivité et notre taux de service proche de 100% très apprécié des clients.
Conserver notre culture de l’engagement où chacun assume ses responsabilités.
Garder comme objectif de réaliser 60% d’outillages neufs malgré la demande croissante de mise au point de moules réalisés à l’étranger. Nous pouvons ainsi de conserver cette double compétence de recherche créative de technicité et de productivité mais aussi d’adaptabilité à des sujets nouveaux.
Cultiver la polyvalence en proposant avec la même équipe des prestations de qualité pour des technologies très variés (injection, soufflage, compression, injection BMC, RIM, soudure vibration,…)
Fiabiliser notre système de production par notre démarche d’amélioration continue, en anticipant, planifiant, formalisant, généralisant l’utilisation de standards (pièces ou process).
S’impliquer dans des projets à caractères innovants, aussi bien dans les solutions techniques mise en place, dans les matières transformées et dans la conception et l’utilisation des produits réalisés.
Assister les clients dans leur phase de développement en leur apportant notre expertise d’outilleur.
Favoriser le travail avec des partenaires locaux (moins de 2h) pour gagner en réactivité et en dépenses de transport mais aussi pour participer au développement économique régional.
Choisir des partenaires qui investissent dans la recherche de productivité et les associer à notre démarche d’innovation.
Entretenir aussi bien avec les clients que les fournisseurs que l’ensemble du personnel une relation de respect et confiance alliant la rigueur et le plaisir de travailler ensemble.
